推動職場健康促進

為守護同仁健康,除依據法令規範辦理一般健康檢查、特別危害健康作業健康檢查及供膳作業同仁健康檢查外,考量癌症為十大死因榜首,故亦將乳癌、子宮頸癌、大腸癌與口腔癌等四癌篩檢整併於每年同仁健康檢查項目中,另依據單位作業特性增加健康檢查頻率及項目,而各院亦會依據院內分析結果提供多項優於法令規範之健康檢查。

 

 

專責健康管理人員每年皆會定期提醒符合資格同仁進行健康檢查(包含特別危害健康作業人員之健康檢查),並依據同仁健康檢查結果提供個別性之健康指導、衛教或安排追蹤複檢,針對法令規範特別危害健康作業人員之健康檢查結果分為四級實施健康管理,如第一級及第二級同仁由專責健康管理人員依據健康檢查結果及醫師建議提供個別性之健康指導,第三級及第四級同仁則協助安排至職業醫學科門診複診,並由健康管理人員進行後續追蹤。慈濟醫療法人及各院 2016年 ~2018 年三年平均特別危害健康作業人員健康檢查分級結果 66.7% 為第一級(即經醫師綜合判定無異常)。 

 

 

職業安全衛生管理人員每年依據同仁健康檢查分析結果與院內相關單位合作共同擬訂職場健康促進計畫及活動,並依據每次參與活動同仁之意見調整活動內容,以提升同仁活動參與率,共同營造安全及健康的友善職場。

 

 

為響應聯合國世界衛生組織於 2010 年所建立「職場周全健康促進推動模式」,花蓮慈院、大林慈院及臺中慈院分別於 2016 年及 2018 年通過國民健康署健康職場認證『健康促進標章』,關山慈院於 2017 年通過『健康啟動標章』認證。大林慈院因職場健康促進績效優良於 2016 年獲國民健康署頒發『績優健康職場 ~ 健康領航獎』,亦於 2018 年因落實維護同仁身心健康,榮獲勞動部頒發「國家職業安全衛生獎 ~ 勞動健康特別獎」肯定。